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[사회복지] 외국인 노동자와 관련한 정책과 問題點 해결대안

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작성일 23-02-15 04:50

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두려움과 공존 사이에서, 외국인 노동자 유입에 대한 도시지역 원주민의 대응 - 이선화, 서울대학교 인류학과 석사논문, 2007
외국인 고용허가제 도입대안 - 이규용, 매월노동동향, 한국노동연구원 동향分析(분석)실, 2003

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www.molab.go.kr
외국인노동자문제-7750_01.gif 외국인노동자문제-7750_02_.gif 외국인노동자문제-7750_03_.gif 외국인노동자문제-7750_04_.gif 외국인노동자문제-7750_05_.gif


정치비평 - 이선옥, 2003
5. 외국인 노동자와 관련한 국내의 정책과 결점

www.moj.go.kr
2. 외국인 노동자의 유입原因

외국인 노동자의 일터와 삶 - 석현호 외, 지식마당, 2003
[참고資料]


그동안 인권문제 차원에서, 기형적인 외국인 인력수급구조를 개선하기 위해 ‘산업연수생제도 폐지 후 고용허가제 또는 노동허가제 실시’를 각계에서 수년간 주장해 왔다.
복지행정론, 노사관계론, 외국인근로자
외국인 노동자와 관련한 정책과 問題點 해결대안에 대한 A+ 보고서
[사회복지] 외국인 노동자와 관련한 정책과 問題點 해결대안
외국인노동자와 한국사회 - 설동훈, 서울대출판부, 1999
1. 외국인 노동자의 개요


4. 외국인 노동자의 現況

레포트 > 사회과학계열
설명
외국인 노동자의 고용실태와 정책project - 유길상, 이규용, 한국노동연구원, 2002
seoul.immigration.go.kr

www.migrant114.org
외국인 이주노동자 인권백서 - 외국인노동자대책협의회, 다산글방, 2001

3. 외국인 노동자가 처한 결점
6. 외국인 노동자 문제의 해결대책

다. 그러나 대부분의 기업들이 연수생들에게 기술 연수를 해주는 대신 일반 노동자와 똑같은 노동을 요구하면서 지나치게 낮은 임금을 지급하거나 그나마도 제대로 지불하지 않는 등 폐단이 많아지자 불법 이탈하는 노동자들이 늘어났다. 결국, 숱한 사회문제로 이어져 기업 역시 국내 인력을 구하지 못한 상태에서 불법인줄 알면서도 상대적으로 임금이 싼 불법 체류자들을 고용할 수밖에 없었으며, 외국인 근로자들은 그들대로 브로커에게 큰돈을 지불하고 밀입국한 뒤 언제 잡혀갈지 모르는 불안한 생활을 계속했다. 이외에 불법으로 밀입국한 외국인 노동자들도 증가하면서 전체 외국인 노동자의 78%가 불법체류자인 기현상이 벌어지게 된 것이다. 다만 산업연수생제도라는 것이 있어 ‘기술 연수’를 목적으로 외국인들을 데려와 편법적으로 고용하는 형편이었다.
외국인 노동자의 현실과 미래 - 손병준, 미래인력연구센터, 1997

외국인 노동자의 일터와 삶 - 석현도, 미래인력연구원 : 지식마당, 2003

순서
외국인노동자정책 국제비교 - 조영남, 교양사회, 2004
고용허가제가 실시되기 전 우리나라에는 합법적인 외국인 취업 제도가 없었다. 결국 2004년 7월 고용허가제 도입을 결정, 인력이 심각하게 부족한 업종을 중심으로 합법적으로 외국인을 고용할 수 있는 제도가 마련된 것이다. 이들은 합법적인 노동자 신분이 아니었기 때문에 노동권을 보장받지 못하는 것은 물론 인종discrimination·폭행 등 인권의 사각지대에 놓여 있었다.
외국인 노동자와 관련한 정책과 문제점 해결방안에 대한 A+ 레포트 [참고자료] seoul.immigration.go.kr www.molab.go.kr www.migrant114.org www.njustice.org www.moj.go.kr 두려움과 공존 사이에서, 외국인 노동자 유입에 대한 도시지역 원주민의 대응 - 이선화, 서울대학교 인류학과 석사논문, 2007 외국인노동자정책 국제비교 - 조영남, 교양사회, 2004 외국인 노동자의 일터와 삶 - 석현도, 미래인력연구원 : 지식마당, 2003 외국인 노동자의 일터와 삶 - 석현호 외, 지식마당, 2003 외국인 고용허가제 도입방안 - 이규용, 매월노동동향, 한국노동연구원 동향분석실, 2003 정치비평 - 이선옥, 2003 미등록 이주노동자의 발생원인과 대책에 관한 연구 - 정성철, 서울대학교 행정대학원, 2003 외국인 노동자의 고용실태와 정책과제 - 유길상, 이규용, 한국노동연구원, 2002 외국인 이주노동자 인권백서 - 외국인노동자대책협의회, 다산글방, 2001 외국인노동자와 한국사회 - 설동훈, 서울대출판부, 1999 외국인 노동자의 현실과 미래 - 손병준, 미래인력연구센터, 1997
미등록 이주노동자의 발생요인과 대책에 관한 연구 - 정성철, 서울대학교 행정대학원, 2003

www.njustice.org

고용허가제란 국내 인력을 구하지 못한 기업이 적정규모의 외국인 노동자를 합법적으로 고용할 수 있도록 허용하는 제도를 말한다. 이 제도를 통해 입국한 외국인들은 일단 2년간 계약을 맺은 뒤 좋은 평가를 받으면 기한을 1년 연장할 수 있었다.
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