성차별의 대책
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작성일 22-11-05 00:45
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성차별의 대책
설명
○ 성差別(차별) 의 대책
과 목 명
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담 당 교 수 님
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학 과
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학 번
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이 름
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○ 성差別(차별) 의 대책
I. 서론
II. 본론
1. 성差別(차별) 의 정의(定義)
1) 문제 제기
2) 정의(定義)
(1) 성差別(차별) 주의
(2) 성差別(차별) 의 의미규정에 관한 학자들의 견해
3) 성差別(차별) 을 바라보는 관점들
(1) 사회생물학적 관점
(2) 패미스트 관점
(3) 심리사회적 관점
(4) 사회文化(문화)적 관점
2. 성差別(차별) 의 요인
1) 여성문제의 요인을 설명(說明)하는 theory 들
(1) 자유주의 여성해방론
(2) 맑스주의적 여성해방론
(3) 급진적 여성해방론
2) 우리나라 성差別(차별) 의 요인
(1) 가부장적 성별체계 이데올로기
(2) 여성 差別(차별) 적 사회구조와 성의 사회화
3. 성差別(차별) 의 history
4. 성差別(차별) 의 theory
1) 경제적 권력을 중시하는 관점
2) 정치적 권력을 강조하는 관점
○ 성差別(차별) 의 대책
3) 이념적 지배를 강조하는 관점
4) 여성해방론적 관점
5. 성희롱
1) 성희롱의 정의(定義) 과 유형
2) 성희롱을 범죄로 하는 법의 근거
6. 성差別(차별) 실태(實態)
1) 교육
2) 고용
3) 성희롱
4) 국제적 지위
5) 일상생활
6) 사회복지
7. 성差別(차별) 대책
1) 직장에서의 성差別(차별) 대책
2) 직장 내 성희롱 대책
3) 여성단체와 학계의 적극적 활동
III. conclusion(결론)
Ⅰ. 서론
오늘날 현대사회의 여성에 대한 지위는 과거에 비교해 보았을 때 많이 향상되었다.
과거 여성이 여러 가지 사회적 속박에 묶여 가정에서의 일만 하고 훨씬 낮게 평가 되었던 것에 비해 지금은 성역할을 변화시켰고 남자들과 같이 생산활동을 하면서 능력을 인정받았기 때문이다 그러나 여전히 직장에서의 여성差別(차별) 과 가정에서의 남녀 스테레오 타입은 잔존해 있는 것 또한 사실…(To be continued )
레포트/인문사회
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